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后勤集团教职工理论学习计划
发布时间:2015-03-18


总公司各部门:  

2015年是全面完成“十二五”规划的收官之年,是全面深化改革的攻坚年,是全面推进依法治校的开局年。根据兰理工党宣发[2015]02号文件精神,结合后勤服务特点和工作实际,现就2015年教职工的政治理论学习作出以下安排:  

一、指导思想  

高举中国特色社会主义伟大旗帜,认真学习党的十八大、十八届三中、四中全会和习近平总书记系列重要讲话精神,深入贯彻两会及学校第二次党代会精神,统一思想认识,提高职工思想政治素质,为做好学校后勤服务保障工作提供精神动力和思想保证。  

二、学习内容  

(一)深入学习贯彻学校第二次党代会和党委二届四次全委会精神,不断提高思想认识,努力推动学校内涵发展。  

思考题:  

如何结合后勤本职工作,推动学校内涵发展?  

(二)学习贯彻十八届中纪委三次、四次、五次全会精神,深入推进校园廉政文化建设。  

思考题:  

如何落实主体责任,做到从严治党、依规治党?  

(三)深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,为落实“四个全面”战略布局凝聚人心。  

思考题:  

1、如何正确理解“四个全面”的科学内涵和重大现实意义,在实践中统筹协调好“四个全面”的贯彻落实?  

(四)认真学习贯彻全国两会精神,正确认识当前国家经济社会发展的新形势,推动学校各项事业科学发展。  

思考题:  

如何引导后勤职工充分认识两会的重大意义,切实增强贯彻落实的自觉性?  

(五)认真学习《关于进一步加强和改进新形势下高校宣传思想工作的意见》中办发[2014]59号和《进一步加强和改进宣传思想文化工作的意见》省办发[2015]7号文件精神,不断加强宣传思想工作。  

思考题:  

如何结合本职工作进一步做好后勤宣传思想工作?  

(六)深入学习贯彻党的十八大、十八届三中、四中全会精神,为学校全面深化改革,全面推动依法治校提供理论支撑。  

思考题:  

结合后勤事业发展,如何切实以马克思主义中国化最新成果武装头脑、指导实践、推动工作、促进发展?  

(七)继续深入学习培育和践行社会主义核心价值观有关精神,建立践行核心价值观的长效机制。  

思考题:  

如何把培育和践行社会主义核心价值观融入高校后勤事业,提高管理育人、服务育人的水平?  

(八)强化校史校情教育,不断培育教职工爱校情怀。  

思考题:  

如何理解和践行红柳精神,进一步凝练和培育后勤精神?  

三、相关要求  

(一)加强组织领导,健全学习制度。各部门要根据本通知要求,结合本部门实际,健全学习考勤制度,细化学习方案,严格执行政治理论学习制度,做到时间、内容、人员“三落实”。  

(二)结合工作实际,丰富学习形式。结合教职工思想实际和本部门工作实际,采取集中学习与分散学习相结合、专家辅导与专题讨论相结合、个人自学与集体交流相结合、理论学习与社会实践、参观考察、文化活动相结合等方式,帮助教职工深化对学习内容的理解。  

(三)抓好学习检查,宣传经验做法。为及时了解、掌握各部门政治理论学习落实情况,党总支将对政治理论学习工作进行检查,宣传推广好的经验做法。  

   

附件:后勤集团党总支职工理论学习具体安排  

   

后勤集团总公司党总支  

二○ 一五年三月十八日



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